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省督學、科長、縣市教育局長,請教是以何種方式派任的?遴選的標準何在?關於督學的任用,是包括有高中、國中、國小在內,請教其遴選各有何標準?請目前的督學任用方式,是否理想?合理嗎?以桃園縣為例目前教師不足額有四百多位,如此何能使教育正常化,尤其這種不足情形為要補實,則將會否造成濫芋充數,而且這種情形是否當初設計的師範教育有所缺失,規劃上是否產生錯誤?否則為何教師會如此的缺乏;針對宜蘭縣教師嚴重缺乏的問題,建議准許宜蘭縣自八十年度起連續六年,在師院設置宜蘭縣籍保障生或宜蘭縣籍國小師資班結業生一百名,並且規定結業之後必須在宜蘭縣服務滿四年始得他調、升學或從事於其他工作,意以為如何?請教高中校長的甄選方式為何不能比照國中校長的甄選方式辦理;剛才問及何時解決教師缺額的問題,回答的是明年可以解決教師缺額的問題,請問:教師申請退休的部分是否包括在內?為什麼大家都想擠入新竹的國立實驗中學?是否國立學校的教育方式、效果比較好?為什麼本省教師的基本待遇及員額編制,比臺北、高雄差很多?針對國內治安日漸惡化的情況,已嚴重影響到校園內學生的安全,尤其中、小學生時時有被同學勒索的情形發生,請教有否解決的方法?對於九年義務教育至今,是否切切實實的做個總檢討所有的國中常態分班、能力分班的問題?國中有設置職業教育的必要,使得不愛唸書的人能學得一技之長;有關體專畢業生,現在必須派往偏遠地區任教,多久時間才可以取得教師資格?對於不升學的學生是否應該加強職業上的訓練?或是以工廠作為建教合作,使學生能夠人盡其才?區運是否在宜蘭縣主辦?舉辦區運需要具備何種條件?有關臺灣省補助各縣市國民教育經費核定表,不知核定表的標準為何?今年有許多臺灣的高中生參加大陸的大學聯考,到大陸留學,目前雖尚未聽說中小學生至大陸留學,請教今年有許多臺灣的高中生參加大陸的大學聯考,到大陸留學,目前雖尚未聽說中小學生至大陸留學,但在臺灣和大陸交流愈來愈頻繁的情況下,什麼人敢保證中小學生沒有到大陸留學的機會,請問看法如何?目前國小導師費是有名無實,國小導師的工作非常繁重,但導師費只有象徵性幾百元,確實非常不合理,教育廳可否考慮酌情提高以符合實際需要?是否可修正代課老師管理辦法,每年保留三分之一或四分之一的名額延長為二年?國小、國中的辦公費應適度調整。(聯合質詢)

省督學、科長、縣市教育局長...

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  • 資料識別:003-09-01OA-67-6-6-01-01117
1
一、公路警察執法的偏差;二、希望省府重視議會;三、取消專任教師留校七小時規定;四、從桃園新明國中教員呂桂枝自殺,談教師應有合理保障問題;五、為營業車輛牌照稅,應按使用日期計課,溢繳稅款請予退還;六、建議為便利建設,縣市土地權管轄應求統一;七、學生入學及參加公職人員考試,體格檢查問題;八、國中教師甄選辦法,有待改進;九、大學聯考電腦作弊;十、新醫師法實施後,所產生之問題;十一、公務人員因病就醫,在領取公、勞保看病單時,是否必須辦理病假手續;十二、降低安平工業區工業用地出售地價,並放寬建廠與付款限制;十三、推行公務員退休辦法事業單位效果不彰;十四、大專院校之人才培育與就業問題;十五、林務局內部流弊叢生,請及早整頓。

一、公路警察執法的偏差;二...

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  • 資料識別:003-05-06OA-33-6-8-00-01534
2
一、有關高中、職聯考放榜適時問題;二、有關卡介苗疫苗缺乏問題;三、有關公路路權問題;四、有關水庫開發、水源涵養、保護問題;五、有關容積率放寬問題;六、有關開放輔導私中設立問題;七、有關中部鐵路地下化問題;八、有關公共建設所需土地以區段徵收及重劃方式取得問題。

一、有關高中、職聯考放榜適...

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  • 資料識別:003-09-03OA-69-6-8-00-00615
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議員郭石頭﹙代主席﹚質詢:請卜慶葵議員發言;議員卜慶葵質詢:壹、國校方面:一、關於國民學校教材負荷量問題;二、關於考試科目問題;三、國校教師調動問題;四、關於女教師調動問題;貳、中等學校方面:一、中等學校在學學生,這一階段非常重要,軍訓教官與訓導人員對於學生性質之陶冶很重要,建議選派時能有妥善之標準;二、中學教材問題;參、師範學校方面:一、師範學校一向依賴教育廳之補給,并沒有其他經費可作彈性之支配;二、師範學校決定統一改制為師專,師範學校以往多半為貧寒子弟急待就業而對教育作終身有志趣之學生,是否把公費改為半公費制度;肆、大專問題:一、留學生懷著美麗熱望到外國受了當頭一捧,在外國讀書逼遇困難,其原因是大學教材不能與外國大學相銜接;二、大專聯考試題之研討;伍、請教新聞處吳處長:一、關於黃黑色新聞書刊問題;二、關於宣傳工作應向農材及海外問題;三、歌曲問題;陸、關於省訓團方面:基層婦女幹部很希望有訓練機會;柒、學生賽跑而亡事件,這問題非單獨某學校之問題,強烈陽光下迫著學生賽跑,教育廳應制止;捌、南部省立中學與縣市立中學,有校長紛紛反應,同天考試,成績優者進省中,低者進縣市中,只有中等程度之學童被關進於公立學校外,應如何補救;玖、學校向家長勸捐問題。

議員郭石頭代主席質詢:請卜...

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  • 資料識別:003-02-05OA-07-6-6-00-00469
4
議員梁許春菊質詢:對如何改善升學考試,為何叫做惡補?我以為對學生家長無論其經濟狀況好壞,其不願意而強迫且收費多,同時又超過時間者,才是惡補,才應取締,所以不能凡事補習都叫惡性補習,希望教育廳研究一個比較妥善的辦法改善;至於考試方面,如果要恢復常識考試,應該提早公佈方式,以畢業考試視同入學考試辦法,提早公佈;關於大專聯考問題,希望聯考重新考慮,希望能研究出比較合理而又能給學生方便的辦法出來;還有一點,與考試及學風有關係,教育部派員督導入學考試〈可能係私立大專學校自行招生時〉,校方一定要請他上酒家,請教育廳轉教育部注意;議員呂錦花質詢:如何提高師資與改善學風問題:關於師資方面,高等教育、大專學校,一般現象好似有師資缺乏;提出幾個問題請教育廳答覆:1.目前增校、增班的趨勢,也在鼓勵私人興校,如繼續下去,中學、大專教員的來源有無問題?一共應該需要多少教員?這些較員應該如何培養儲備?2.到目前為止,未受專業訓練的教員人數究竟有多少?訓練計劃如何?3.關於各大專學校設置教育學科的選科,修滿學分後,即可取得中等學校較原合格的資格,此項具體計劃如何?已進展至何種程度?提出幾點意見給教育廳研究參考:1.師範大學應該單獨招生,考試時也應該與大專聯考同時舉行;2.現行教員進修辦法,是否可酌予改變?3.師範專科學校的招生名額,可酌予減少,增加每年保送的名額,使國民學校教員增加進修的機會。

議員梁許春菊質詢:對如何改...

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  • 資料識別:003-03-02OA-10-6-6-01-01488
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一、關於大專聯考問題;二、關於職業學校改設專科學校問題;三、為高雄水產學校哨船頭實習造船廠,請將該廠廢除,將現有廠址改設水產加工廠業務,是否可辦?四、關於基隆、高雄、澎湖三所水產學校之實習船,主要供學生實習漁撈技術,維護費用應另行籌款補助才對,請問現在水產實習船經營情形如何?五、關於師範畢業生分配問題,尤其女生,如被分發至陌生的他縣或鄉鎮,請教育廳考慮訂個適當而合理的辦法;最近報載教育部正在檢討大專聯考問題,為廢除現行不公平的辦法,請教育廳多予爭取。

一、關於大專聯考問題;二、...

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  • 資料識別:003-03-02OA-10-6-6-01-01529
6
甲、民政部門:一、請黃主席嚴格提拔各地區最有聲望之優秀人才;二、請主席迅速命令各機關首長,廢止特權之操縱,使優秀青年有就業之機會;三、請政府建議中央修改有關法令廢止以澄政風案;乙、財政部門:一、對於年度收支預算,請遵照預算法之規定,並切實調查國民負擔能力,不得超過其程度;二、中央欠鐵路局二億二千六百餘萬元,欠糧食局據說也有五、六億元,如此,中央的預算是不是不正確?據鐵路局報告,已奉行政院令,分年轉充廢賬、損失,這是不是違背法令?中央且不守法,叫老百姓怎麼守法?三、我以為應速速將臺灣建設為真正法治國家,執行要嚴格,政治要好,非人人守法,見良心不可,希望對超過法定的債權、債務要解決一下,以創立臺灣真正政治的基礎與模範政策,以便帶回大陸去運用;四、關於統一發票之試辦,請黃主席早日決心停止使用,使營利事業得以自由發展;丙、教育部門:一、大專聯考制度問題;二、中學教員應改為派用,以防主管刁難教員,引致舞弊,各學校首長或教員,教導有方成績優秀者,應予表獎,成績不良者,應予免職;丁、建設部門:一、請政府集中財力對經濟有價值的事業先行興辦,如修復河川、堤防、整理圳溝等,以利灌溉並保護農地;二、請主席建設本省為工業區,擴展國際貿易事業;戊、農業部門:一、對林班伐木必須嚴格管哩,應留存環邊之林木,保持水土;二、請主席迅速有關單位加強造林,嚴格取締亂耕亂墾;己、社會部分:一、請省主席創造就業機會,迅速解決本省嚴重失業問題,以安定社會;二、請黃主席飭令各級政府利用村里民大會宣揚互敬、互愛、互助之精神,以治社會風氣。〈含議員總質詢索引〉

甲、民政部門:一、請黃主席...

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  • 資料識別:003-03-02OA-10-6-8-00-01633
7
一、志願升學的問題;二、經建人員應考資格的問題;三、中學教員檢定考試的問題;四、公教人員的子弟享受減免學費的問題;五、藝術教員檢定考試問題;六、廁所問題;七、留級生人數限制問題;八、師專的考試問題;九、空中教學的問題;十、代課教員受特師科訓練的問題;十一、國語教的問題;十二、關於各種國定紀念日舉行慶祝會的問題;十三、山地學校應該規定任期制度;十四、貧困學生減免學費的問題;十五、非師範生任用的問題;十六、師資的獎勵問題;十七、惡性補習的問題;十八、關於教職員的考核辦法;十九、中學聯考的問題;廿、區制度問題;廿一、教科書問題;廿二、鼓勵私人捐助獎學金問題。

一、志願升學的問題;二、經...

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  • 資料識別:003-03-03OA-11-6-6-01-00828
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一、關於高雄市政府教育科長懸缺問題:高雄市為本省第二大都市(國際港都)文化教育應予重視,該市政府教育科長一職,一直至今均由人代理,忽視教育之嫌;二、關於中等學校教員任用制度問題:各級中等學校老師均是由校長聘任,各校受聘的老師不但在受聘時要送紅包,逢年過節亦同樣照送,聘期一滿就要另謀出路,所以大多數的老師們都是戰戰兢兢不能安心任教;三、關於惡性補習問題,腐蝕學童身心的惡性補習,各界人士早經呼籲禁止,臺灣省醫師公會理事長最近為高雄市某國校兩千餘名學童作視力檢查,發現患近視者百分之五十一,除視力外,要檢查其他身體各部份恐怕更不敢設想;四、保送大專制度的流弊問題:一?高中生提建議取消保送大專制度,俾杜絕流弊公平競爭之兩點意見,有關改進教育問題的呼籲,現行保送制度已失去其原有意義,最顯著的毛病有如下兩點:1.各校保送人數不同,以保送台大而言,某校最多保送名額達三十餘人,而很多學校連一人也不能保送;2.臺大保送名額有限,而達到保送標準的同學眾多,為了達到保送台大的目的,於是明爭暗奪,不擇手段,部份老師為了自己班上的面子,也予高分,幫助學生作偽,尤其明年採用新標準課本,聯考競爭將更顯激烈;五、省立臺南二中校長李昇,以前在花蓮師範報用不合資格的人員,恐怕教育廳不准,另以一位離職人員的名字冒充,增被處罰,現在臺南二中又不照規定招收轉學生,中間是不是有毛病;六省立臺南第二中學校人事室主任董某劣性不守學校的規律:1.每星期六不上班;2.升降旗常不到;3.進入省立臺南二中當老師,人事主任要拿三千元紅包;聘任制度利少弊多。

一、關於高雄市政府教育科長...

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  • 資料識別:003-03-04OA-12-6-6-01-01364
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一、消除惡性補習之途徑:1.實施公辦補習;2.教育廳訂定升學考試範圍,現在惡性補習之盛行起源於考試命題範圍太過廣泛;3.聯考學生分配辦法之修正;我國有良好兵役制度和預備軍官制度,政府有實施很公平辦法,要只體格合呼標準公開抽籤,抽籤程序,由縣市首長主持,民意機關派表加推選一人公開抽籤,不家都不會爭;聯考學生分配辦法採取是項辦法,只要考試分數達到水準公開抽籤,大家都有會可以到好的學校去;二、嚴格審核國校課本錯處以免貽誤學童,學童把課本當為字典、聖經,一個字不能錯,應嚴束審核,獎勵最先發現國校課本錯字的人給予一千元獎金;三、中等學校作業簿費用各學校徵收標準不同,有的收六十元,有的只收二十元,應予以統一;四、各師範學校設有特師科,請增設夜間部以利國校教員進修;五、獎勵注重體育運動員的品德,要有整套計劃,經尚性實施獎勵體育辦法,才可以培養優秀體育人員,訓練運動員要注重品德。

一、消除惡性補習之途徑:1....

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  • 資料識別:003-03-04OA-12-6-6-01-01373
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